Jonathan de Wilde d’Estmael

Jonathan de Wilde d'Estmael

Maître de conférences à l’ULB depuis 2017, Jonathan de Wilde d’Estmael enseigne, avec Jean-François Neven, le Droit social de la fonction publique. Il participe également à un projet de recherche appliquée pour les institutions bruxelloises.

Il est licencié en droit (UCL-2004) et titulaire d’un Master complémentaire en droit social (ULB-2009). Il a entamé, en décembre 2015, une recherche doctorale sur le sujet des transferts de personnels dans le secteur public (UCL : promoteurs : F. Dorssemont et D. Renders).

Il est également avocat au Barreau de Namur, pratiquant essentiellement les matières du droit du travail, de la sécurité sociale et de la fonction publique.

CV de Jonathan de Wilde (août 2017)

Axes de recherche collective

Principales publications

  •  de WILDE d’ESTMAEL, « L’audition préalable au licenciement dans le secteur public : un partout ? », obs. sous C.C., 6 juillet 2017, n° 86/2017, à paraître à la J.L.M.B.
  • de WILDE d’ESTMAEL et A. YERNAUX, « Le processus de (re)qualification de la nature de la relation de travail : aspects administratifs et procéduraux », Subordination et Para-subordination, Limal, Anthémis, 2017, pp. 201-288.
  • de WILDE d’ESTMAEL, « Réflexions sur la ‘protection’ des délégués syndicaux contractuels de la fonction publique », commentaire de l’arrêt du 20 avril 2015 de la cour du travail de Mons (2e ch.), RG n° 2013/AM/70, Bulletin terralaboris, n° 9, 15 janvier 2016, disponible sur le site : www.terralaboris.be.
  • de WILDE d’ESTMAEL, St. GILSON, Fr. LAMBINET, Chr. LENOIR et A. BINDELS, « Le traitement social et fiscal des indemnités payées au travailleur en fin de contrat : gammes et partitions », La rupture du contrat de travail : entre harmonisation et discrimination, Limal, Anthémis, 2015, pp. 399 à 516.
  • de WILDE d’ESTMAEL, « Le champ d’application des accidents du travail dans le secteur public », Les accidents du travail dans le secteur public, Limal, Anthémis, 2015, pp. 29 à 60.
  • de WILDE D’ESTMAEL, « Arrêt Petru : le remboursement des soins de santé programmés à l’étranger », J.D.E., 2015/2, p. 56.
  • de WILDE d’ESTMAEL, « Les confins du chemin du travail… », Recueil de jurisprudence du Forum des assurances, Limal, Anthémis, 2015, pp. 293 à 316.
  • de WILDE d’ESTMAEL et N. ROBERT, «La récupération du dommage de l’employeur : accord, procédure contentieuse et mesures d’exécution», La responsabilité du travailleur, de l’employeur et de l’assuré social, Limal, Anthémis, 2014, pp. 99 à 144.
  • de WILDE d’ESTMAEL, « Les sanctions en cas de non-paiement ou de retard de paiement des cotisations: majorations, intérêts, frais », Statut social des travailleurs indépendants, Limal, Anthémis, 2013, pp. 501 à 526.
  • de WILDE d’ESTMAEL, « Surveillance des courriels et de l’internet », Discipline et surveillance dans la relation de travail, Limal, Anthémis, 2013, pp. 333 à 396.
  • de WILDE d’ESTMAEL et St. GILSON, « Les indemnités prévues par la loi du 19 mars 1991 : nature, montant, accessoire », La protection des représentants du personnel, Limal, Anthémis, 2011, pp. 257 à 306.
  • J. de WILDE d’ESTMAEL et St. GILSON, « La problématique du faux salariat et l’hypothèse du désassujettissement d’office», La sécurité sociale des travailleurs salariés – assujettissement, cotisations, sanctions, Larcier, 2010, pp. 39 à 72.

Contact :

T. : +32 (0)495.83.10.06

Mail : jonathan.de.wilde.destmael@ulb.ac.be

 

Centre de Droit Public © 2018 All Rights Reserved

Delivered by Studio RVB